为全面贯彻落实党的二十大和二十届中央����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������纪委二次全会精神，进一步推进廉洁文化建设����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������，营造风清气正的工作环境，净化政����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������治生态，引导全体干部、员工树立正确的价值观����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������与廉洁自律意识，自觉抵制腐败行为。9月����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������25日至10月25日期间，公司纪委组织开展了����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������题为“勤廉护航、助力发展”����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������的廉洁文化宣传教育系列活动。

　　活动一：9月25日，积极组����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������织公司人员参加天奥微视点廉洁文化����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������知识答题活动，在线普法，进一步强化广����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������大干部职工的规矩意识。

　　活动二：9月26日，落实党����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������委“协同文化年”要求，持续强化����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������纪委委员履职意识，开展“一把手点题”����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������谈心谈话活动。纪委委员同公����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������司负责人共同研判公司党风廉政建设����� �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������形势，助力党风廉政建设工作走深走实。

　　活动三：9月27日，充分发挥基层单����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������位的监督教育职责，加强正面宣传教����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������育，公司纪委组织公司经营层从“面����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������临形势和要求、上级最新要求����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������、案例及通报事项”三个方面展开学习����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������，进一步强化底线思维和红线意识。

　　活动四：10月7日开始，公司八个����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������党支部以《反面警示案例集》为基础，����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������组织党员开展“以案为鉴知敬畏”的案例学习，����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������去掉侥幸心理，坚决落实公司各项制度要求，不打擦边����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������球，不搞变通，坚持严字当头，实字为本。

　　活动五：10月10—25日，公司����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������各楼层电子屏滚动播出《必须把反腐倡����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������廉当做政治必修课》、《加强教育管理监督，引导年轻����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������干部守住拒腐防变防线》、����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������《如果你是他，会怎么选？����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������》、《这些违规兼职取酬行为不能有！》、《如果界����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������定党员干部违规操办升学宴》5个廉洁警����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������示教育短片，切实增强廉洁教育的针对性，利用好����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������碎片化时间对全体员工做廉洁宣����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������贯，积极营造崇廉尚廉的企业文化。

　　活动六：10月18日，中电����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������天奥纪委邀请成都市纪委监委第六监察室四级调研员����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������金克茂作题为“由风看腐 国����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������有企业从业人员违纪违法典型表现”的专题培训，����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������组织干部与廉洁风险重要岗位人员参加培训。整个����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������培训既是一堂弘扬正气、反腐倡廉的廉洁教育课，也是����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������一场意蕴深远、荡涤心灵的精神洗礼。

　　活动七：10月25日，公司纪委����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������邀请十所纪检监察部、综合管理部宣讲老师开展落实中����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������央八项规定精神制度要求和案例专题培训。进一����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������步提升基层管理人员在业务接待����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������、会议组织和相关费用报销业务中的合规����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������意识。